Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

5 Cara Menjadi Manajer yang Sukses

Cara Menjadi Manajer yang Sukses

Cara menjadi manajer yang sukses : Semua mata akan tertuju pada Festival Cheltenham minggu ini karena acara rintangan utama Inggris menarik orang dari dekat dan jauh.

Anda tidak hanya dapat menang (atau kehilangan) beberapa pound dengan bandar taruhan, tetapi ada beberapa tip yang akan membantu Anda menjadi manajer yang lebih baik di tempat kerja Anda.

Bagaimana kami mendengarmu menangis Agak sulit untuk membuktikan hal ini kepada Anda, tetapi kami berhasil mengumpulkan daftar kesamaan antara balap kuda dan manajemen untuk digabungkan dengan sponsor kami yang berkelanjutan dari Final Rintangan Handicap Jaringan Pertemps, yang diadakan minggu ini di Cheltenham Festival berlangsung.

1.Pahami bahwa ini adalah balapan yang panjang

Baik itu kampanye yang sedang Anda kerjakan, strategi baru, atau proposal terperinci ke dewan direksi; Anda perlu meluangkan waktu, memikirkan gambaran besarnya, dan melihat jangka panjang. 

Solusi jangka pendek dan kesuksesan cepat dapat bermanfaat dan diinginkan, tetapi tidak selalu rencana awal yang membawa keuntungan terbesar. 

Rencanakan kursus panjang dari awal hingga akhir, ramalkan rintangan yang harus diatasi, dan bekerjalah dengan profesional lain untuk merencanakan kursus yang tepat.

2.Amankan taruhan Anda

Anda dapat menggunakan agen eksternal untuk dukungan teknis, bekerja dengan pemasok atau menyewa kontraktor untuk menyelesaikan tugas tertentu; Either way, mengamankan taruhan Anda! Lindungi reputasi dan bisnis Anda dengan tetap membuka opsi. Apakah ada penyedia yang lebih baik di pasar? 

Bisakah bekerja dengan lebih dari satu agensi membawa manfaat yang lebih baik? Apakah hanya penyedia termurah yang layak dipertimbangkan? Perhatikan seluk-beluknya, lihat ke masa depan, tetapi jangan langsung masuk dan menyerah semua proses yang telah berjalan dengan baik di masa lalu.

3.Lepaskan indikator

Kemampuan untuk selalu melihat ke masa depan adalah suatu keharusan bagi setiap manajer. Namun, ini bukan hanya tentang melihat apa yang ada di depan Anda. 

Carilah inspirasi di luar: Apa yang dilakukan pesaing Anda? Wawasan pasar apa yang dapat Anda gunakan untuk inspirasi dan pengetahuan? 

Dan bahkan jika itu mungkin penuh semangat di depan Anda, jangan lupa untuk berhenti sesekali dan melihat kembali apa yang ada di belakang Anda. Warisan apa yang tersisa? Proses dan praktik mana yang layak untuk dilanjutkan? Visi terowongan adalah sesuatu yang harus dihindari oleh setiap manajer.

4.Jangan mengandalkan pemenang termuda untuk tetap bersama para pemenang

Mungkin Anda memiliki satu atau dua bintang yang bersinar di tim Anda yang memiliki beberapa kesuksesan spektakuler baru-baru ini. 

Masuk akal untuk terus mendukung mereka, memastikan mereka dalam kondisi prima, dan memberi mereka semua dukungan yang mereka butuhkan untuk terus maju. Namun, jangan menaruh semua kepercayaan Anda pada beberapa. Seharusnya tidak ada pecundang di tim Anda. 

Pastikan setiap orang menerima rasa hormat, pelatihan, dan bimbingan yang sama, dan Anda tidak akan pernah tahu bahwa mereka yang memulai dengan lambat bisa menjadi orang yang akan menuai hasil paling banyak di masa depan.

5.Dapatkan taruhannya

AKA "Operasi Putus asa". Selalu balapan terakhir di peta dan lemparan dadu terakhir Anda. Sebagai seorang pemimpin, Anda akan dipaksa untuk membuat panggilan besar lebih dari sekali, baik itu tentang tim, strategi, perencanaan tenaga kerja, atau keuangan Anda. 

Pertanyaannya adalah, seberapa besar Anda bersedia mengambil risiko dalam upaya terakhir untuk lolos sebagai pemenang? Namun, berhati-hatilah, seperti yang sering terjadi pada pacuan kuda, mereka yang bermain paling banyak pada saat ini cenderung lolos dengan paling sedikit. 

Ini sering kali bisa berakhir dengan air mata - tetapi mengambil risiko besar juga bisa membuahkan hasil. Maukah Anda mengambil risiko?

Posting Komentar untuk "5 Cara Menjadi Manajer yang Sukses"